Buka Giat Penyusunan Renstra MAN 1 Kendari, Kakanwil Kemenag Sultra: Perkuat Komitmen Memajukan Madrasah

  • Bagikan

Kendari, Sibernas.id – Kepala Kantor Wilayah (Kakanwil) Kementerian Agama (Kemenag) Sulawesi Tenggara (Sultra) H. Muhamad Saleh membuka secara resmi kegiatan Penyusunan Rencana Strategis (RENSTRA) MAN 1 Kendari tahun 2025 – 2029, berlangsung di Hotel Plaza Kubra Kendari, Sabtu, (26/10/2024).

Hadir, Kabid Penmad Kanwil Kemenag Sultra, Kepala Kantor dan Kasi Penmad Kantor Kemenag Kota Kendari, Ketua Umum MUI Sultra selaku Narasumber, Kepala MAN 1 Kendari serta Guru dan Staf.

Kakanwil Kemenag Sultra Muhamad Saleh mengatakan, kegiatan tersebut penting dilakukan guna memperkuat komitmen dalam memajukan pendidikan di lingkungan Madrasah. Hal ini sejalan dengan program prioritas Presiden yang ditekankan oleh Menteri Agama, H. Nasaruddin Umar, yakni penguatan pendidikan, sains, teknologi serta digitalisasi.

Dimana, Kemenag akan melakukan tiga hal guna mendukung program tersebut. Pertama, menyediakan platform digital bagi siswa Madrasah dan Pesantren khususnya untuk mata pelajaran rumpun STEM (science, technology, engineering and mathematics).

Kedua, penyediaan infrastruktur lainnya seperti laboratorium. Ketiga, memastikan perencanaan dan penganggaran bagi program tersebut.

Saleh menyebut, pemerintah melalui Kementerian Agama mengeluarkan kebijakan tersebut yang bertujuan untuk memajukan Pendidikan di Madrasah, sebagai bentuk komitmen dan tanggung jawabnya dalam mencerdaskan generasi bangsa.

Terkait penyusunan Renstra Madrasah, Saleh menjabarkan beberapa poin penting yang harus dilakukan. Pertama penentuan visi dan misi sesuai dengan tujuan Pendidikan yang ingin dicapai Madrasah.

“Kedua, analisis lingkungan terkait kekuatan, kelemahan, peluang dan tantangan yang dihadapi Madrasah baik secara internal maupun eksternal,” tambah Kakanwil.

Ketiga, lanjutnya, penetapan tujuan dan sasaran dengan menentukan tujuan spesifik yang akan dicapai dalam periode Renstra serta sasaran konkrit yang menjadi tolok ukur keberhasilan.

Keempat, strategi dan program kerja yang efektif untuk mencapai tujuan dan sasaran yang telah ditetapkan. Kelima pengukuran kinerja dan evaluasi untuk memastikan program berjalan sesuai rencana dan mencapai hasil yang diinginkan.

“Keenam, terkait alokasi sumberdaya baik finansial, tenaga pengajar dan fasilitas untuk mendukung implementasi Renstra. Keseluruhan poin tersebut akan dijadikan acuan utama bagi setiap kegiatan di Madrasah,” pungkasnya.

  • Bagikan